Servicios Obligatorios para Empresas
Registro Salarial Retributivo
El Registro Salarial Retributivo está regulado por el Real Decreto 902/2020, y es la medida de transparencia retributiva por la que las empresas resultan obligadas a realizar un registro o auditoría de salarios medios, complementos salariales, y percepciones extra salariales de la plantilla.
¿Quién debe realizarlo?
Cualquier tipo de EMPRESA o AUTÓNOMO con trabajadores contratados.
¿Por qué Nosotros?
GRUPO NORMALIZA cubre desde el Registro Salarial hasta la totalidad del Diagnóstico del Plan de Igualdad. Elaboramos los documentos en función de las directrices del Ministerio de Igualdad con validez jurídica del Registro Salarial, de la Auditoría Retributiva y de la Valoración de Puestos de trabajo, así como los del resto del Diagnóstico.
¿ESTÁS INTERESADO EN NUESTROS SERVICIOS DE REGISTRO SALARIAL?
En Grupo Normaliza estaremos encantados de ayudarte a resolver tus dudas y ayudarte con todo lo necesario para estar al día en materia de Registro Salarial.
